求人

今年の労働保険年度更新は

4月に入って新しい年度に切り替わりました。個別(※1)の事業所は6月から7月にかけて労働保険の年度更新を行いますが、労働保険事務組合は今頃がちょうど年度更新の処理を進めている時期です。私ども「労働保険事務組合 あんしん協会」に委託している事業所の皆様にはいろいろとご協力をいただいており、感謝申し上げます。

さて、今年の年度更新では、昨年の途中で雇用保険料率が変更になっているため、少し手間が増えました。「毎年の労働保険年度更新は自社で行っているが今年は面倒なので誰かに頼みたい」という場合は社会保険労務士事務所に依頼すると間違いないですね。

この数年間は法律もあれこれと変わっていっているので、社労士事務所と付き合いがあるといろいろと相談できていいのではないかと思います。

最近の相談事例としては、ハラスメントについて、求人について、年次有給休暇の管理について、運送業の賃金制度の変更について、育児休業期間中の労働について、社会保険の加入証明について、出産祝金の金額について、従業員としての雇用から業務委託への転換について、ちょっとここには書けないような恐ろしい事件について・・・など、簡単な事案から複雑なものまでいろいろあります。

お困りの方はぜひご相談くださいね。

 

 

今年のGWは天候が微妙ですね。出勤日に良くて休日に崩れそうな感じです。少し前に購入した車載冷蔵庫とリン酸鉄リチウムのポータブル電源を活躍させるのが待ち遠しいです。
みなさん、よい連休をお過ごしください。


※1:私たち労働保険関係に携わる者は、労働保険事務組合に労働保険事務を委託していることを「委託」、委託していないことを「個別」と呼んでいます。いわゆる業界用語ですね。

ただいま求人募集中です

現在、当事務所では社会保険労務士補助業務をやってくれるパートタイマーさんを募集しています。

社会保険労務士試験に合格していたり、勉強中で数年以内に合格できそうな人を対象としています。

最初は給与データの入力などの簡単な業務をやってもらって、それから社会保険や雇用保険の手続きを覚えてもらい、そういうのがほぼわかってきたら就業規則を作ったり、助成金の申請をしたり、お客さんにアドバイスしたり・・・といった重要な業務も任せていけたらと考えています。

「採用時はパートタイマーで何年か後には正社員になりたい」と考えてる人も大歓迎です。

須田事務所には、「まだ子どもが小さいから学校行事なんかのときには自由に休日が取れて、子どもの手が離れたらバリバリ働きたいな~」っていう人が集まっています。

誰かが用事があって休む時は他の人がフォローする「助け合い」の体制ができているので、それに加わってくれる人がいたら嬉しいな~って思います。

 

士業は仕事を覚える期間の時給はあまり高くありませんが、能力を身に着けて常に知識を更新していけば、年齢を重ねても続けていける仕事です。

その中でも社会保険労務士は、最近世の中で問題となっているブラック企業をどんどんホワイト化するなど、多くの人を幸せにしながら中小企業の発展に貢献できる、社会的に意義の大きな、やりがいのある職業です。

興味のある方は、ぜひお問い合わせください。

 

須田